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SysAdmin IT Senior

  • Empleos, Tecnología
  • Hibrido (3x2), Uruguay
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En este rol, serás responsable de gestionar y optimizar los aspectos operativos de la infraestructura de servidores y redes para una importante empresa multinacional financiera, con más de 10mil empleados en todo el mundo, haciendo foco en la confiabilidad, el rendimiento y la automatización.

Ubicación y modalidad

Ubicación: Montevideo, Uruguay (modalidad híbrida 3×2).
Relocation: Reubicación 100% a cargo de la empresa desde cualquier lugar del mundo.
Tipo de contratación: Full-time.

Misión de la posición

    • Garantizar la confiabilidad en producción de la plataforma basada en Linux como parte de un equipo de ingeniería distribuido globalmente.
    • Soporte para Incidentes de infraestructura.
    • Identificar riesgos, desarrollar planes de contingencia e implementar estrategias de mitigación.
    • Desarrollar y mejorar la plataforma de observabilidad para monitorear la salud y el rendimiento de los sistemas.
    • Participar en guardias (on-call) ocasionales (mensuales), y brindar soporte a los ingenieros de turno.
    • Comprender proactivamente las necesidades de clientes internos y comunicarse eficazmente con liderazgo regional y global.
    • Contribuir al conocimiento interno mediante documentación, capacitaciones y desarrollo de código mantenible.

Requisitos para aplicar

    • +4 años de experiencia en SRE, DevOps o Ingeniería de Infraestructura, idealmente en entornos financieros o banca.
    • Sólidos conocimientos de sistemas Linux (kernel, gestión de memoria, optimización de performance).
    • Experiencia con tecnologías de almacenamiento, especialmente en entornos de alto rendimiento (GPFS es un plus).
    • Conocimiento amplio de infraestructura IT: networking, DNS, NTP/PTP, NIS.
    • Experiencia en automatización, monitoreo y sistemas auto-recuperables (Salt es un plus).
    • Experiencia práctica con contenedores y virtualización (Kubernetes, Nomad, VMware).
    • Familiaridad con entornos HPC on-premise y cloud (Slurm y experiencia con GPU son un plus).
    • Conocimiento de tecnologías de IA e interés en aplicar AI/ML para optimización de infraestructura, detección de anomalías o analítica predictiva.
    • Fuertes habilidades de resolución de problemas y mentalidad práctica.
    • Excelentes habilidades de comunicación (oral y escrita).

Qué ofrecen

    • Relación de dependencia directa con la empresa.
    • Excelente salario y beneficios.
    • Relocalización a cargo 100% de la empresa, incluye toda la familia primaria.
    • Cobertura médica de primer nivel para grupo familiar.
    • Fuerte cultura de aprendizaje y desarrollo (capacitaciones, cursos y espacios de intercambio de conocimiento).
    • Actividades de team building, conferencias anuales y encuentros globales.
    • Oportunidad de trabajar en un entorno dinámico, de primer nivel e internacional.

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Preguntas frecuentes

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Nos especializamos en tecnología, contamos con ingenieros de software, base de datos, servidores, infraestructura, seguridad, telecomunicaciones, electrónica, datacenters, y científicos. 

  • Relevamiento del perfil
    Comenzamos trabajando en conjunto con el cliente para entender en profundidad el perfil buscado, los requisitos técnicos y culturales, y los objetivos de la contratación.

 

  • Redacción y publicación del aviso
    Redactamos un aviso alineado al perfil definido. Lo publicamos en los canales de reclutamiento más efectivos y lo compartimos con los candidatos relevantes de nuestra base de datos.

 

  • Búsqueda, entrevistas y evaluación
    Citamos a los candidatos que mejor se ajustan al perfil. Luego de entrevistarlos, seleccionamos a los más idóneos y elaboramos un informe detallado que describe cómo se posiciona cada uno frente a los requerimientos del puesto.

 

  • Coordinación del proceso con el cliente
    Coordinamos todas las entrevistas entre el cliente y los candidatos. Acompañamos cada etapa y brindamos soporte y feedback continuo.

 

  • Cierre y condiciones de incorporación
    Si el cliente lo solicita, facilitamos la negociación de condiciones e incorporación, asegurando un cierre fluido y favorable para ambas partes.

Ofrecemos distintas modalidades de contratación para adaptarnos a la forma en que operan nuestros clientes y a las características de cada proyecto. Nuestros servicios están disponibles tanto para quienes necesitan un solo talento como para quienes buscan armar equipos completos. Contamos con presencia global y cercanía operativa.

Por hora

Ideal para tareas específicas, soporte técnico o necesidades esporádicas. Se factura únicamente por el tiempo efectivamente trabajado.

Por proyecto

Modalidad con alcance, plazos y entregables definidos. Brinda claridad presupuestaria y una gestión centralizada del equipo asignado.

Mensual (Time & Materials)

Modelo de contratación continua con tarifa mensual por cada profesional. Permite escalar o reducir recursos de forma dinámica según el avance del proyecto.

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